金鹰重工IPO:2019年群体高管薪酬为458万,总经理杨林勇38万

达科技训 金鹰重工近日向创业板提交IPO招股书显示, 该公司2019年群体高管薪酬为457.65万元,占利润总额2.37%。其中,董事长张伟0薪酬,总经理杨林勇37.76万元,董秘崔军26万元。

公司自成立以来,始终专注于轨道工程装备产品及技术的研究与探索,致力于为国家轨道交通运营的安全保驾护航,经过几十年的积累与发展,已成为国内领先的轨道工程装备产品提供商,拥有行业领先的设计、研发与集成能力,为客户提供覆盖铁路及城市轨道交通领域的轨道工程装备产品及服务。

公司主要从事轨道工程装备产品的研发、生产、销售与维修业务,基于线路、桥隧、接触网等轨道基础设施的运用状态和变化规律,针对产品不同工况的地理地貌特征、复杂作业环境、线路运营条件以及操作管理要求,为客户提供线路、桥隧、接触网等轨道基础设施施工、养护所需的工程装备类定制化产品,以满足客户多元化需求。公司主要产品包括大型养路机械、轨道车辆及接触网作业车。

截至2020年6月30日,公司拥有产品型号合格证(设计许可)45项、制造许可证37项、维修许可证23项,是行业内许可资质数量最多的公司。同时,公司参与制定了《铁路大型线路机械通用技术条件》等4项国家标准,参与制定或修订了《电气化铁路接触网立杆作业车》等19项行业标准。

公司2018年度和2019年度扣除非经常性损益前后孰低的归属于母公司的净利润分别为9,718.59万元和16,121.30万元。

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