特斯拉正在努力争取股东批准埃隆·马斯克的560亿美元（约合人民币4040亿元）薪酬方案。这个薪酬方案在2018年首次获得通过，但在今年1月，特拉华州的一名法官因程序不当撤销了该方案。特斯拉希望在即将到来的年度股东大会上重新获得批准，并且为了这个目的，公司已经采取了多种措施。
特斯拉在社交媒体上发布了专门的广告和帖子，鼓励股东投票支持第3号和第4号提案，这两项提案分别涉及马斯克的薪酬方案和公司注册地迁至得克萨斯州的事宜。董事会主席罗宾·丹霍尔姆（Robyn Denholm）还向股东发送了一封信，强调这两个提案对公司未来和股东投资的重要性。
此外，特斯拉还展示了自2018年马斯克薪酬方案获得批准以来，公司取得的成就，包括股价的显著增长、亏损的扭转以及汽车产量的增加。特斯拉认为，如果2018年的首席执行官绩效奖没有获得批准，可能需要与马斯克谈判一个替代的薪酬计划，这将需要大量时间，并且任何新计划的规模都必须与2018年的绩效奖励类似。
为了确保马斯克的薪酬方案获得批准，特斯拉已经聘请了一名战略顾问来帮助“支持这一活动”，并且正在建立一个投资者网站，鼓励股东就当前的几个问题进行投票。报告称，散户投资者拥有该汽车制造商42%的股份，他们可以决定马斯克的薪酬方案究竟是成功还是失败。
特斯拉还计划进行全球“巡演”，以获得股东更多的支持，这表明公司对此事的重视程度，特别是考虑到马斯克对公司的重要性，以及如果他准备辞去首席执行官职务并建立其他项目可能带来的影响。
特斯拉正在不遗余力地推动股东批准马斯克的天价薪酬方案，以确保他继续将时间和精力投入到特斯拉中，并对公司的未来发展产生积极影响。